Erweitern Sie Ihre Leistungen um Social Recruiting

In einer Ära, in der der „War for Talents“ weiter intensiviert wird, stellt die Integration von Social Recruiting eine zentrale Maßnahme dar, um sich als Beratung attraktiv zu positionieren und im kompetitiven Umfeld erfolgreich zu agieren.

Mit uns ermöglichen Sie Ihren Kunden den Zugang zu neuen Mitarbeitern

Nutzen Sie die Power sozialer Medien und erweitern Sie Ihr Angebot, während wir den operativen Aufwand übernehmen.

White Label Dienstleistung
Sie können unseren Service in Ihrem eigenen Namen anbieten, wodurch Ihr Branding und Ihr Kundenverhältnis gestärkt werden, ohne dass Kunden den Zwischenschritt bemerken.
Mehrwert für Bestandskunden
Durch das erweiterte Dienstleistungsangebot können Sie das volle Potenzial Ihres aktuellen Kundenstamms nutzen und diesen durch zusätzliche Services weiter an sich binden.
Fokus auf das Wesentliche
Sie können sich weiterhin auf Ihre Kernkompetenzen konzentrieren, während wir den gesamten Social Recruiting Prozess für Sie übernehmen.
Kein finanzielles Risiko
Sie tragen keinerlei zusätzliche Kosten durch die Erweiterung des Leistungsportfolios und können dennoch von den finanziellen Vorteilen profitieren.
Skalierbarkeit und langfristige Partnerschaft
Dank unserer vorhandenen Infrastruktur und Ressourcen können Sie schnell wachsen und dabei von einer nachhaltigen und langlebigen Kooperation profitieren.
Vorteile

Diese Vorteile ergeben sich durch unsere White Label Lösung

Erweitern sie ihr Dienstleistungsportfolio ohne zusätzlichen operativen Aufwand. Ihre Preise legen Sie dabei individuell & unabhängig fest.

Umsatz ohne Mehraufwand

Erweitern Sie Ihr Dienstleistungsportfolio ohne zusätzlichen operativen Aufwand. Ihre Preise legen Sie dabei individuell & unabhängig fest.

Diskrete White Label-Services

Ihre Marke bleibt im Vordergrund. Wir agieren im Hintergrund, wahren Ihre Marke und garantieren stets Professionalität und Integrität.

Mehr aus Kunden machen

Maximieren Sie den Wert Ihres Kundenstamms. Bieten Sie ein erweitertes Leistungsportfolio und binden Sie Ihre Kunden effektiver.

Konzentration aufs Wesentliche

Fokussieren Sie sich auf Ihr Kerngeschäft. Wir kümmern uns um zusätzliche Aufgaben und unterstützen Sie im Hintergrund.

Risikofreier Service

Keine versteckten Kosten oder unerwarteten Gebühren. Mit uns haben Sie eine klare und transparente Partnerschaft.

Skalierbarkeit & Partnerschaft

Unsere Ressourcen sind für Wachstum ausgelegt. Wir streben eine produktive, langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen an.

Testimonials

Das sagen unsere White Label Partner

Unsere Partner schätzen die Erweiterung des Leistungsprofils um das Social Recruiting, insbesondere dass die

Vor 11 Tagen in einem MVZ in Köln
2 neue Stellen in 23 Tagen besetzt
Vor 8 Tagen in einer Praxis in Essen
1 neue Stellen in 10 Tagen besetzt

„In der Kooperation mit MIMA konnten wir für unsere Kunden bereits in den ersten Monaten einige Schlüsselstellen im medizinischen Bereich mit qualifiziertem Personal besetzen."

Logo Frielingsdorf
Oliver Frielingsdorf
Geschäftsführer
Workflow

So könnte unsere Zusammenarbeit aussehen

Unsere White Label-Lösung bei MIMA ermöglicht es Ihnen, Ihr Dienstleistungsportfolio ohne zusätzlichen operativen Aufwand zu erweitern. Ihre Marke bleibt dabei im Vordergrund, während wir im Hintergrund arbeiten.

Ihre Kunden

Ihre Kunden sind diejenigen, die auf qualitativ hochwertige Dienstleistungen und Expertise angewiesen sind, um ihre eigenen geschäftlichen Herausforderungen zu bewältigen.

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Ihr Unternehmen

Sie können MIMA als Partner in den Hintergrund treten lassen und dennoch professionelle Recruiting-Dienstleistungen unter ihrer eigenen Marke anbieten.

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MIMA

Als Dienstleister im Hintergrund sind wir verantwortlich für die Bereitstellung hochwertiger Recruiting-Dienstleistungen, die unter der Marke unserer Partnerunternehmen angeboten werden.

faq

Häufig gestellte Fragen

Wie kann MIMA mein Leistungsportfolio erweitern?

Durch unsere Unterstützung können Sie Ihr Portfolio um Social Recruiting erweitern, ohne zusätzlichen operativen Aufwand. Wir übernehmen für Sie den gesamten Prozess, von der Erstellung von Werbemitteln über die Vorqualifizierung von Bewerbern bis hin zur Terminvereinbarung.

Wieso Social Recruiting?

Social Recruiting ist eine Methode zur Mitarbeitergewinnung über soziale Medien. Zusammen mit unseren bereits vorhandenen Dienstleistungen, wie Prozessberatung, Strategieberatung, Organisation, Rechtsberatung und Bewertung, ergänzt diese Methode Ihr Dienstleistungsportfolio optimal.

Wie kann diese Zusammenarbeit aussehen?

Wenn Ihre Kunden qualifizierte Mitarbeiter suchen, treten Sie in den Prozess der Akquise ein. Wir übernehmen die Erstellung der Werbemittel nach CI, schalten und optimieren Social Media Kampagnen, führen Vorqualifizierungen von Bewerbern per Telefoninterview durch, erstellen individuelle Bewerberprofile und vereinbaren Termine direkt beim Kunden.

Was bedeutet „White Label" in diesem Zusammenhang?

White Label bedeutet, dass wir in Ihrem Namen und unter Ihrem Branding nach außen auftreten. Dabei wird Diskretion und Professionalität großgeschrieben, sodass Ihre Kunden den Eindruck haben, sie arbeiten direkt mit Ihnen.

Wie unterstützt MIMA den bestehenden Kundenstamm?

Mit dem erweiterten Leistungsportfolio können Sie das Potential Ihres bestehenden Kundenstamms optimal nutzen und diesen mit einem umfangreicheren Angebot überzeugen. Statt nur auf traditionelle Dienstleistungen beschränkt zu sein, ermöglicht Ihnen Social Recruiting, Ihren Kunden einen zusätzlichen Mehrwert zu bieten, indem Sie ihnen helfen, qualifizierte Mitarbeiter über soziale Medien zu finden.

Gibt es Risiken für mein Unternehmen?

Nein, es gibt keine versteckten Kosten oder Risiken für Ihr Unternehmen. Unser Ziel ist eine Skalierbarkeit und langfristige Kooperation, bei der Sie von unserer Infrastruktur und Ressourcen profitieren können.